Ruim een jaar geleden wiste Yvette Janse het zeker: na haar master Culture, Organisation and Management aan de Vrije Universiteit wilde ze de consultancy in. Het Young Executive Program (YEP) van ConQuaestor leek haar dé plek om die stap te zetten. Inmiddels werkt ze sinds september 2024 fulltime als consultant en kijkt ze terug op haar eerste maanden: “Ik dacht dat ik wist waar ik aan begon, maar ik ben echt verrast door hoe snel je hier groeit.”
Al tijdens haar scriptie werkte Yvette parttime bij ConQuaestor. “Dat gaf me een mooie kans om alvast de sfeer te proeven. Maar fulltime starten voelde toch als een sprong in het diepe. Gelukkig was dat precies wat ik nodig had.”
Geen standaardtraject
Wat Yvette direct opviel, is hoe persoonlijk het YEP is ingericht. “Ik wist dat ik veel trainingen zou krijgen, maar niet in welke mate. Vooral de sessies waarin we rollenspellen deden met een acteur, die confronteerden me echt met mijn eigen valkuilen. Je leert niet alleen hoe je moet reageren in lastige gesprekken, je ervaart het ook meteen in de praktijk.”
Door de trainingen in combinatie met het doen van opdrachten merkte Yvette dat ze snel grote ontwikkelstappen zette: “Waar ik in het begin nog wat afwachtend was, merk ik dat ik nu meer van mezelf laat zien tijdens meetings. Het zelfvertrouwen groeit vanzelf, doordat je hier meteen verantwoordelijkheid en vertrouwen krijgt.”
Haar mooiste moment tot nu toe?
Yvette hoeft niet lang na te denken. “Mijn eerste project, toen we alles hadden afgerond en het stuk bij de klant lag. Dan hoop je natuurlijk dat ze tevreden zijn, en toen kreeg ik een bericht dat de klant heel tevreden was. Later hoorden we dat het document de hele organisatie rondging en echt impact had gemaakt. Daar kreeg ik echt een kick van.”
We groeien hard, en dat merk je. Er zijn veel nieuwe mensen bijgekomen en het voelt alsof je samen iets moois aan het bouwen bent. Heb je een idee? Dan krijg je ook echt de kans om dat door te voeren.
Samen bouwen aan groei
Naast de inhoudelijke groei waardeert Yvette vooral de cultuur binnen ConQuaestor. “We groeien hard, en dat merk je. Er zijn veel nieuwe mensen bijgekomen en het voelt alsof je samen iets moois aan het bouwen bent. Heb je een idee? Dan krijg je ook echt de kans om dat door te voeren. Dat maakt het werk extra interessant.”
Anders dan gedacht? Zeker. Maar beter.
Als Yvette terugdenkt aan haar verwachtingen een jaar geleden, glimlacht ze. “Ik vond het spannend, maar ik zie nu hoeveel vertrouwen ik vanuit ConQuaestor krijg om dingen op te pakken. Je wordt uitgedaagd om stappen te zetten die je zelf misschien nog niet meteen durft te zetten. En dat maakt dat je sneller groeit dan verwacht.”
Haar ambities blijven groot: meer eigen projecten leiden, nóg meer impact maken. “En wie weet ooit partner worden”, zegt ze lachend. “Maar voor nu geniet ik vooral van wat ik leer en meemaak. Dit programma is echt de beste start van mijn carrière.”